Saturday 13 January 2018

السير الذاتية - caremark - الموظف الأسهم خيارات


كفس كاريمارك كوربوراتيون CVS. CVS المواضيع خطة شراء أسهم الموظفين. هذا المقتطف مأخوذ من كفس ديف 14A رفعت مارس 24، 2009.A شراء الأسهم الموظفين Plan. CVS كاريمارك تشجع جميع الموظفين، بما في ذلك المسؤولين التنفيذيين، للمشاركة في ملكية الأسهم من خلال خطة شراء أسهم الموظفين للشركة إسب، والتي تم تصميمها للامتثال للقسم 423 من قانون الإيرادات الداخلية و إسب، وفقا للمبادئ التوجيهية إرس، يعطي الموظفين الفرصة لشراء أسهم الأسهم المشتركة للشركة مع ما يصل إلى 15 من رواتبهم الأساسية، وتخضع لحدود إرس اللجنة و كفس إدارة كاريمارك يعتقدون أن إسب يشجع الموظفين بما في ذلك الموظفين التنفيذيين لزيادة ملكيتها في الشركة ومواءمة مصالحها الاقتصادية مع تلك من المساهمين الشركة ما يقرب من 25،300 موظف في جميع أنحاء كفس المشاركة كارمارك في إسب ما يقرب من نصف هذا العدد هم الصيادلة سعر الشراء الذي كوم الشركة على الأسهم يمكن الحصول عليها بموجب إسب يساوي 85 في المئة 85 من أقل من القيمة السوقية العادلة للأسهم في اليوم الأول من فترة العرض لمدة ستة أشهر أو ب القيمة السوقية العادلة للأسهم على في اليوم الأخير من فترة العرض لمدة ستة أشهر يطلب من المشاركين الاحتفاظ بأسهمهم المشتراة لمدة لا تقل عن سنتين بعد بدء فترة العرض تم تصميم إسب لتقديم الاستئناف في المقام الأول إلى الموظفين غير التنفيذيين وليس المقصود منها أن تكون ذات مغزى عنصر في التعويض التنفيذي مع ذلك، يشارك بعض الموظفين التنفيذيين في إسب، ويدعم فلسفة الشركة من تعزيز حصة ملكية المدير التنفيذي في الشركة. هذا مقتطف مأخوذة من كفس ديف 14A رفعت مارس 28، 2008.1 شراء الأسهم الموظف وتشجع خطة "كارمارك" جميع الموظفين، بمن فيهم المسؤولون التنفيذيون، على المشاركة في ملكية الأسهم من خلال خطة شراء أسهم الموظفين في الشركة، والتي تم تصميمها (د) للامتثال للقسم 423 من قانون الإيرادات الداخلية و إسب، وفقا لإرشادات دائرة الإيرادات الداخلية، يعطي الموظفين الفرصة لشراء أسهم الأسهم المشتركة للشركة مع ما يصل إلى 15 من الراتب الأساسي، تخضع لحدود مصلحة الضرائب الأمريكية اللجنة وتعتقد إدارة كارس كاريمارك أن إسب تشجع الموظفين بما في ذلك الموظفين التنفيذيين لزيادة ملكيتها في الشركة ومواصلة مواءمة مصالحها الاقتصادية مع مصالح المساهمين في الشركة ما يقرب من 16،280 موظف في جميع أنحاء كفس تشارك ماركارك في إسب ما يقرب من نصف هذا العدد الصيادلة إن سعر الشراء الذي يمكن فيه الحصول على أسهم الشركة العادية في إطار إيسب يساوي 85 في المئة 85 من القيمة السوقية العادلة للأسهم في اليوم الأول من فترة العرض لمدة ستة أشهر أو ب القيمة السوقية العادلة للأسهم في اليوم الأخير من فترة العرض لمدة ستة أشهر يجب على المشاركين الاحتفاظ بأسهمهم المشتراة بعد سنتين من بدء فترة الطرح تم تصميم هذا النظام لتقديم الطعن في المقام األول إلى الموظفين غير التنفيذيين، وليس الغرض منه أن يكون عنصرا ذا مغزى في التعويض التنفيذي. ومع ذلك، يشارك بعض الموظفين التنفيذيين في إسب، فلسفة الشركة المتمثلة في زيادة حصة ملكية المدير التنفيذي في الشركة. هذا المقتطف مأخوذ من كفس ديف 14A رفعت 4 أبريل 20072007 خطة شراء الأسهم للموظفين 1 الغرض الغرض من خطة شراء أسهم الموظفين لعام 2007 هذه الخطة لتوفير موظفو شركة كارفورمارك كاريرم كوربوراتيون الشركة وشركاتها التابعة المعينة لديها فرصة لشراء أسهم الشركة من خلال استقطاعات الرواتب المتراكمة، وتمكين هؤلاء الأشخاص من اكتساب أو زيادة مصلحة الملكية في الشركة من أجل تعزيز المصالح المتبادلة بين هؤلاء الأشخاص و ومساھمي الشرکة، وتقدیم مخصصات تساعد الشرکة في المنافسة من أجل اجتذاب واستبقاء الموظفين ذوي الجودة العالية إن نية الشركة أن تكون الخطة مؤهلة كخطة شراء أسهم الموظفين بموجب المادة 423 من القانون ووفقا لذلك، فإن أحكام الخطة يجب أن تفسر بطريقة تتفق مع متطلبات (2) تعاريف لأغراض الخطة، تحدد المصطلحات التالية على النحو المبين أدناه، بالإضافة إلى المصطلحات المحددة في القسم 1 من هذا القانون. الحساب يعني الحساب الذي يحتفظ به الحارس نيابة عن المشارك لغرض الاستثمار في الأسهم والاشتراك في المعاملات الأخرى المسموح بها بموجب الخطة. (ب) يعني "المدير" الشخص أو الأشخاص المعينين لإدارة الخطة بموجب المادة 13 (أ). ج مجلس اإلدارة: مجلس إدارة الشركة. (د) يقصد بها قانون الإيرادات الداخلية لعام 1986، بصيغته المعدلة من وقت لآخر، بما في ذلك اللوائح المنصوص عليها أدناه والأحكام والأحكام اللاحقة له. اللجنة تعني لجنة مكونة من عضوين أو أكثر يعينهم المجلس لإدارة الخطة. (و) الراتب الأساسي للتعويض، والعمل الإضافي، وأقساط التحول، والعمولات على النحو المحدد قبل إجراء أي اقتطاعات من الأجور، ولكنها لا تشمل مدفوعات العجز القصير أو الطويل الأجل، أو مدفوعات الحوافز أو مدفوعات نهاية الخدمة. (ز) يعني أمين الحفظ الوصي أو أي من يخلفه على النحو الذي يعينه المجلس من وقت لآخر. تعني الشركات التابعة التي تم تعيينها من قبل مجلس اإلدارة من وقت آلخر وفقا لتقديرها الخاص باعتبارها مؤهلة للمشاركة في الخطة. الموظف يعني أي فرد تم توظيفه من قبل الشركة أو شركة تابعة لمدة ستة أشهر على األقل ويعمل بشكل نشط خالل فترة الشهرين السابقة لبدء فترة الطرح لتحديد ما إذا كان الموظف قد حقق ستة أشهر من الخدمة، يسري ما يلي: إذا أنهى أحد الأفراد أو أخذ إجازة غياب غير مصرح بها، ثم أعيد تشغيله في وقت لاحق مع الشركة أو شركة فرعية معينة في غضون سنة واحدة من تاريخ إنهاء الخدمة أو إجازة غير مصرح بها، يقيد هذا الشخص كل وقت الخدمة يتم استحقاقها من خالل اليوم األخير الذي كان يعمل فيه الفرد قبل إنهاء الخدمة أو إجازة الغياب غير المصرح بها، ويتم التعامل مع الخدمة الثانية مع كيان مدمج أو غير تابع يتم التحكم فيه بشكل مباشر أو غير مباشر من قبل الشركة كخدمة مع الشركة. (ي) تاريخ التسجيل يعني اليوم الأول من فترة الاكتتاب التالية. (ك) تاريخ التمرين يعني اليوم الأخير من كل فترة طرح. القيمة السوقية العادلة تعني القيمة السوقية العادلة لحصة من الأسهم وفقا لما تحدده اللجنة أو بموجب الإجراءات التي تحددها اللجنة ما لم تحدد اللجنة خلاف ذلك، تكون القيمة السوقية العادلة للمخزون كما في تاريخ محدد هو سعر إقفال أفادت حصة من الأسهم على أساس موحد للأوراق المالية المدرجة في سوق نيويورك للأوراق المالية في التاريخ الذي يتم فيه تحديد هذه القيمة أو، إذا كان ذلك اليوم ليس يوم تداول، ثم في آخر يوم تداول سابق . م فترة التجهيز تعني فترة الستة أشهر تقريبا التي تبدأ في أول يوم تداول في أو بعد 1 يناير و 1 يوليو على التوالي وتنتهي في آخر يوم تداول في يونيو ويونيو التاليين على التوالي تواريخ البداية والانتهاء ومدة العرض ويمكن تغيير الفترات وفقا للمادة 4 من الخطة. ن سعر الشراء يعني مبلغا يساوي 85 من القيمة السوقية العادلة لحصة من الأسهم في تاريخ التسجيل أو 85 من القيمة السوقية العادلة لحصة الأسهم في تاريخ التمرين، أيهما أقل. o الاحتياطيات تعني عدد أسهم الأسهم التي تغطيها جميع الخيارات بموجب الخطة التي لم تمارس بعد وعدد أسهم الأسهم التي أذن بالإصدار بموجب الخطة ولكنها لم تصبح بعد خاضعة للخيارات. (ب) تعني الأسهم المشتركة للشركة، والأوراق المالية الأخرى التي يمكن استبدالها أو إعادة تقديمها للأوراق المالية وفقا للمادة 18 من هذا القانون. ف تعني الشركة التابعة أي شركة أخرى غير الشركة في سلسلة غير متوقفة من الشركات تبدأ بالشرآة إذا آان لكل من الشرآات غير آخر شركة في السلسلة غير المنقطعة تملك أسهم تمتلك 50 أو أآثر من إجمالي قوة التصويت المجمعة لجميع فئات الأسهم في واحدة من الشركات الأخرى في السلسلة. r يوم التداول يعني اليوم الذي تكون فيه بورصة نيويورك مفتوحة للتداول. إكسيرتس على هذه الصفحة. إخلاء المسؤولية أي استثمار في الأوراق المالية بما في ذلك صناديق الاستثمار المشترك وصناديق الاستثمار المتداولة وصناديق نهاية مغلقة والأسهم وأي أوراق مالية أخرى يمكن أن تخسر المال على أي فترة من الوقت تشمل جميع الاستثمارات مخاطر قد تتجاوز الخسائر المبلغ المستثمر المستثمر الأداء السابق ليس مؤشرا على الأداء المستقبلي لا يوجد ضمان للنتائج المستقبلية في الاستثمار الخاص بك وأية إجراءات أخرى استنادا إلى المعلومات المقدمة على الموقع بما في ذلك ولكن ليس على سبيل الحصر الاستراتيجيات والمحافظ، مقالات وبيانات الأداء ونتائج أي أدوات. الموقع لا يتم تشغيلها من قبل وسيط، تاجر، مخطط مالي مسجل أو مستشار الاستثمار المسجل. استراتيجيات الاستثمار والنتائج وأية معلومات أخرى قدمت على الموقع هي لأغراض التعليم والبحث فقط أنها لا تمثل التخطيط المالي والمشورة الاستثمارية ميبلانيق لا توفر المشورة الضريبية أو القانونية وهي عامة في طبيعة ولا تأخذ بعين الاعتبار الحقائق المالية الشخصية التفصيلية والكامل واحتياجات كنت وحدك هي المسؤولة عن تقييم المعلومات المقدمة وتحديد ما هي الأوراق المالية والاستراتيجيات هي مناسبة لملف المخاطر المالية الخاصة بك والتوقعات. المعلومات التي يقدمها الموقع يمكن أن يكون حساسة للوقت وغير محدثة لا يوجد ضمان للدقة واكتمال للمحتويات على الموقع المحتويات عرضة للتغيير دون إشعار. جميع الحقوق محفوظة وإنفاذ من خلال الوصول إلى الموقع، فإنك توافق على عدم نسخ وإعادة توزيع المعلومات المقدمة هنا دون موافقة صريحة من MyPlanIQ. Members التمتع مجانا features. Customize ومتابعة محفظة تخصيص الاستراتيجية المتنوعة ل 401k الخاص بك، الجيش الجمهوري الايرلندي والاستثمارات الوساطة في غضون minutes. Receive الشهرية أو الفصلية إعادة التوازن emails. Enter الأموال والنسب المئوية في محفظتك، انظر وأداءها التاريخي وتلقي رسائل البريد الإلكتروني إعادة التوازن الجارية. الوقت الحقيقي صندوق الترتيب أ د اختيار ل plan. Quality التقاعد التقاعد الخاص بك النشرة الإخبارية emails. Fund الترتيب واختيار ل plan. Tens الخاص بك وقعت الآلاف من المستخدمين up. Join الآن مجانا لا بطاقة الائتمان required. Login مع Facebook. The الاتصالات التالية مخصصة للمستثمرين والمساهمين والمحللون 1-800-201-0938.المستثمرين والمحللين. نانسي R كريستال نائب الرئيس الأول، علاقات المستثمرين كفس كاريمارك شركة 670 الأبيض السهول الطريق جناح 210 سكارسديل، نيويورك 10583.Ivestividual. Michael P ماكغوير مدير أول، علاقات المستثمرين كفس كاريمارك كوربوراتيون 1 كفس دريف وونسوكيت، ري 02895.Transfer وكيل و Registrar. Questions فيما يتعلق بحيازات الأسهم، ونقل شهادة نقل وتوزيعات الأرباح وعنوان ينبغي توجيهها إلى. المراسلة الكتابية ويلز فارجو خدمات شارونر صندوق بريد 64874 سانت بول، من 55164-0874. تسليم معتمد ولليلة ويلز فارجو خدمات شاريونر 1110 مركز بوانت كيرف، جناح 101 مندوزا هايتس، من 55120. خالية من الرصاص 877-كف S-بلان 287-7526 خارج الولايات المتحدة الأمريكية 651-450-4064 يتوفر متخصصو علاقات الملاك من الاثنين إلى الجمعة من الساعة 7 صباحا حتى الساعة 7 مساء بتوقيت وسطى. للحصول على حسابك عبر الإنترنت أو مراجعة أرصدة الحسابات أو التسجيل في إعادة توزيع الأرباح أو تغيير إعادة استثمار أرباح الأسهم إجراء معاملات الشراء أو البيع، تقديم تغييرات العنوان، والوصول إلى المعلومات والنماذج، انقر هنا.

No comments:

Post a Comment